دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل PowerPoint (pptx) قابل ویرایش و آماده پرینت
پاورپوینت سریع‌ترین راه برای انهدام یک شرکت موفق؟
هشت دلیل تجربه شده
حالت کتاب ورق زن
ازرهبری یک خانواده تا
رهبری یک سازمان
مدیریت و رهبری توسعه فردی
کارآفرینی باهم رشد کنیم
کاش این مطالب را زود تر در مدرسه می آموختم
تعداد اسلاید:27
سریع‌ترین راه برای انهدام یک شرکت موفق؟
به افراد غلط ترفیع دهید.
در ادامه، به تحلیل دقیق الگوهای سمی ترفیع می‌پردازیم که در شرکت‌های "با رشد سریع" منجر به فروپاشی می‌شوند.
اگر این الگوها را در محیط کار خود مشاهده می‌کنید، زمان آن رسیده که تصمیم‌گیری جدی انجام دهید و شاید حتی رزومه‌تان را به‌روز کنید...
1️⃣ ترفیع بر اساس شخصیت ظاهری
🔥 در این الگو، ظاهر و سبک بیشتر از محتوا و عملکرد ارزشمند است
💥 این رویکرد معمولاً باعث می‌شود که افراد صرفاً برای جلب توجه مدیران تلاش کنند و توانایی‌های واقعی خود را نادیده بگیرند
🚨 این نوع ارتقاء نه تنها نابرابری ایجاد می‌کند، بلکه نوآوری را نیز مختل می‌سازد
2️⃣ ترفیع بر اساس شبکه ارتباطی
🔥 در اینجا، ارتباطات سازمانی بیشتر از خروجی‌های عملیاتی ارزشمند است
💥 این الگو نشان‌دهنده این است که شرکت به جای تمرکز بر نتایج، به دنبال حفظ تعادل سیاسی داخلی است
🚨 این رویکرد می‌تواند منجر به ایجاد یک محیط کاری شود که در آن روابط شخصی بر استعدادها و تلاش‌های واقعی ارجحیت دارد
3️⃣ ترفیع بر اساس سابقه طولانی
🔥 وفاداری به شرکت بیشتر از نتایج عملی جایزه می‌گیرد
💥 این رویکرد ممکن است در کوتاه‌مدت مفید به نظر برسد، اما در بلندمدت باعث کاهش انگیزه و نوآوری می‌شود
🚨 ارتقاء بر اساس سابقه طولانی معمولاً به معنای تشویق کارکنان به "ماندن" است، نه "رشد کردن"
4️⃣ ترفیع بر اساس نمایش شلوغ بودن
🔥 فعالیت‌های سطحی و بدون تأثیر عمیق، بیشتر از نتایج واقعی تحسین می‌شود
💥 این الگو نشان‌دهنده این است که شرکت به جای تمرکز بر کیفیت، به دنبال افزایش حجم کار است
🚨 این رویکرد می‌تواند منجر به ایجاد فرهنگی شود که در آن ظاهر کار بیشتر از محتوا اهمیت دارد
فروش باسایت فارسفایل
بکارگریی تم، افکت ها، تصاویر و اشکال متحرک بسیار زیبا
نوع فایل PowerPoint pptx قابل ویرایش و آماده پرینت می باشد